BABY CARE

育児両立支援プログラム

男女ともに育児と仕事の両立をすることが当たり前となりつつある現在、企業側には、従業員がモチベーションと生産性を保ちながら、自分らしいキャリア形成をできる環境を提供できるかどうかが問われています。当社は、そのような時代の流れを踏まえ、従業員が自分らしく働き続けられる職場づくりを通じて、貴社が「従業員から選ばれる企業」となるよう支援します。

育児にまつわる課題

  • 仕事のパフォーマンスの低下
  • キャリアの中断を余儀なくされる
  • 会社の支援制度を利用しづらい雰囲気がある

貴社の課題に合わせた
最適なご提案をいたします

PROBLEM

育児と仕事の両立には
3つのフェーズがあります

時間軸で3つの段階(フェーズ)に分かれ、課題はそれぞれで異なります。

  1. プレママ・プレパパ期

    PHASE 01

    妊娠・
    出産前

    従業員が抱える課題

    職場の風土や体制への不安

  2. 初動期

    PHASE 02

    復職前から復職直後

    従業員が抱える課題

    キャリアに関する不安の具体化

  3. 両立期

    PHASE 03

    仕事と育児の両立

    従業員が抱える課題

    子どもの成長に伴う悩み

プレママ・プレパパ期

PHASE01

妊娠・出産前

希望する形で仕事は続けられるのか。男性でも育児休業を取れるのか。将来的に結婚や出産、育児を考えている従業員は、勤務先には両立の環境が整っているかを気にしています。

従業員が抱える課題:職場の風土や体制への不安
  • この会社では育児をしながら働き続けるイメージが持てない。
  • 子育て中は職場に迷惑をかけてしまうのではないかという気持ちがある。
  • 育児休業を取りにくい雰囲気があり、取得をためらっている。

初動期

PHASE02

復職前から復職直後

育児の大変さに直面している中で復職が目前に迫り、育児をしながら仕事ができるのか、希望の働き方がかなうのか、不安がより具体的なものとなります。

従業員が抱える課題:キャリアに関する不安の具体化
  • 以前と同じくらい仕事をしたいけれど、重要な業務は任されなくなるのではないかと不安を感じている。
  • 周囲に迷惑をかけることなく仕事ができるか気になっている。
  • 自分に育児と仕事の両方をこなせるのだろうかと悩んでいる。

両立期

PHASE03

仕事と育児の両立

復職直後の慌ただしさが一段落し、より長期的な視点でキャリアや家庭について考えるようになります。

従業員が抱える課題:子どもの成長に伴う悩み
  • 子どもが少し大きくなってきて、仕事にどの程度比重を置くべきか迷っている。
  • 育児と仕事のバランスのとり方について、周囲との違いを気にしてしまう。
  • 仕事でも自己実現したい気持ちはあるが、育児があるのでブレーキを踏んでしまっている。

貴社の課題に合わせた
最適なご提案をいたします

SERVICE

サービス紹介

育児と仕事の両立支援における企業の課題や方針は多岐にわたります。
当社は、多様なニーズに合わせて貴社に合わせたカスタマイズを行い、貴社の取り組みを力強くサポートします。

管理職や現場の従業員に理解を促したい

  • セミナー・研修

    男性の育休取得や管理職としての心構えなど、貴社が力を入れたいテーマに合わせてセミナーをご用意。オンライン・集合型・ハイブリッドなど、様々な開催方法にも対応しています。

  • E-ラーニング

    両立に向けた基本的な流れを解説する動画は、企業のニーズに合わせてカスタマイズも可能。

  • 両立ハンドブック

    育児に関する基礎知識からケーススタディまで、両立のために押さえておきたい情報をコンパクトに提供。貴社の制度を掲載するなど、カスタマイズも可能です。

  • 両立ブックシェルフ

    育児の基礎知識や自社の制度など、様々なデジタルコンテンツを専用のプラットフォームでいつでも閲覧できます。従業員が必要な情報に自発的にアクセスできる環境を整えることが、両立支援の要です。

従業員の個別課題を解決したい

  • 個別相談

    育児に精通した相談員が、従業員の方のお悩みに応じます。育児全般から仕事との両立に関することまでお気軽に。電話やメールなどで対応します。

オープンな職場風土を醸成したい

  • ケアラーズミーティング

    育児中、または育児と仕事の両立に関心がある従業員が集い、気軽に話し合える座談会です。「横」のつながりをつくり、両立しやすい社内の風土を醸成します。

  • パネルディスカッション

    自社の育児経験者などにパネラーとして語ってもらうパネルディスカッションを通じて、具体的な両立の事例を社内で共有。両立しやすい風土を育みます。

育児に必要なサービスについて、最適なご提案をいたします

SEMINAR

セミナー体験 / 勉強会

「Work&Care」が提供する「仕事と介護・育児・健康課題の両立支援セミナー」を視聴体験いただけます。
従業員を対象とした両立支援施策を検討されている方や、
社内でのセミナー開催をご検討中の方など、ぜひお気軽にご視聴ください。

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